IHR ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBER

Unser Mandant ist ein „Hidden Champion“ des Maschinen- und Anlagenbaus und hat sich mit seinem „German Engineering“ zu einem zuverlässigen und gerne gesehenen Partner in allen Belangen hochautomatisierter Produktions-, Montage und Verpackungsprozesse entwickelt. Im Rahmen einer kontinuierlichen Weiterentwicklung mit durchaus ehrgeizigen Zielen suchen wir eine pragmatische, erfahrene und zielorientierte Persönlichkeit für die Übernahme der unternehmensweiten HR.

TOPJob

Head of HR

(m/w/d)

IHRE AUFGABE

Ihre Aufgabe ist es, einen „HR-Shared Service“ mit größtmöglicher Effizienz zu erbringen und dem gesamten Unternehmen zur Verfügung zu stellen. Sie sind der strategische Macher, der Ideengeber und gleichzeitig der Entscheider, der den Status Quo permanent und discruptiv in Frage stellt, der durch eigene Impulse neue Tools, Methoden und Prozesse entwirft und umsetzt, dabei eine schlanke, schnelle und funktionierende Organisation um- und ausbaut.

UNSERE WÜNSCHE AN SIE

Sie verfügen unbedingt über ein akademisches Studium. Die praktische Ausrichtung sowie strategische Entwicklung sämtlicher HR-Prozesse gehörte in den zurückliegenden Jahren zu Ihrem täglichen Doing. Sie sind global ausgerichtet sowie international und interkulturell erfahren. Als Führungskraft waren Sie dabei stets der Gestalter und Sie besitzen eine hohe Kompatibilität für Familienunternehmen und den inhabergeführten Mittelstand.

Sie besitzen Management-Fähigkeiten in den betrieblichen HR-Bereichen. Sie verstehen sich als Gestalter und bitte nicht als Verwalter. Darüber hinaus erwarten wir ausgezeichnete methodische Skills, insbesondere im Changemanagement und in der Mitarbeiterführung. Wir benötigen Sie als Vordenker und Stratege genauso wie als systematischer und strukturierter Umsetzer.

Sie sind eine offene und empathische Persönlichkeit und besitzen sehr gute kommunikative und integrierende Fähigkeiten. Wir erwarten ein analytisches, klares und strukturiertes Denken und Handeln, Gestaltungswille sowie Entscheidungsbereitschaft und -freude. Sie sind ein Performer mit Mut und der Bereitschaft, sich an KPIs messen zu lassen. Führung verstehen Sie als Weiterführen und Anführen. Sie teilen Ideen frühzeitig, sind kritikfähig und ermöglichen frühes Evaluieren.

UND DAS KÖNNEN SIE ERWARTEN

Es erwartet Sie eine Position mit Gestaltungsspielraum, internationaler Verantwortung bei einem Unternehmen mit hervorragendem Unternehmens- und Arbeitgeberimage. Wir leben die Werte Gemeinsamkeit, Offenheit, Zuverlässigkeit und Verantwortung. Sie werden Teil eines traditionsbewussten und gleichzeitig modernen und innovativen Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur. In unserer stringenten Organisation mit klaren Verantwortungsbereichen, klar definierten Schnittstellen und einer offenen und kritikfähigen Kommunikation finden Sie die Rahmenbedingungen für Ihr erfolgreiches Arbeiten. Schaffen Sie sich Möglichkeiten und Perspektiven durch Ihr Tun und verknüpfen Sie Ihren Erfolg mit dem Unserem.

UND JETZT?

Für Ihre „Bewerbung“ nehmen Sie einfach Kontakt mit uns auf. Unseren Partner Martin Koch erreichen Sie E-Mail, telefonisch (+49 89 45668525) sowie per WhatsApp (+49 160 5659745) oder schicken Sie uns einfach Ihr XING-, LinkedIn oder Facebookprofil!

Oder … überraschen Sie uns mit Ihrer Videobewerbung